１：コーポレート・ガバンスとは企業を最適に制御することや企業における意思決定と統制の仕組みである。
２：労働者が公益のために通報を行ったことを理由に、解雇等の不利益な取り扱いを受けることがないように保護を規定を個人情報保護法という。
３：OJTとは行政や研修実施機関が主催する研修会への派遣などがある。職務を離れて行う研修。
４：ＳＤＳとは職員全体の技能向上を組織として支援するシステム。
５：ハロー効果とは人事考課の際、評価者は極端に評価を高くしたり、低くしたりすることを恐れ、平均的な評価を与えてしまう。
答え
１：〇
２：× 個人情報保護法ではなく、公益通報者保護法
３：× OJTではなくＯＦＦ－ＪＴ（オフ・ザ・ジョブ・トレーニング）
４：× ＳＤＳ（セルフ・ディベロップメント・システム）とは個々の職員の自己啓発を組織として支援するシステム。
５：× ハロー効果ではなく、中心化傾向の文言である。